集团二级公司副总经理

2018-09-24 拉萨市 1 薪酬待遇原则上按照录取后的工作单位薪酬制度执行。特别优秀人员,根据岗位特点并经双方充分协商,可按照职业经理人实行契约化管理,实行协议化薪酬。


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